研究者学術情報データベース

ナカムラ　シホ
中村　志保
NAKAMURA Shiho

所属経営学部国際経営学科

職名准教授

論文
1.	2023/07	Cultural Diversity in the Region and the Staffing of Foreign Subsidiaries │ Proceedings of the 65th Annual Meeting of the Academy of International Business " International Business Resilience under Global Disruptions " Warsaw, Poland July 6-9, 2023 │ (共著)
2.	2023/07	Cultural diversity in the region and the staffing of foreign subsidiaries ( the finalists for the Best Paper Award at the 35th AJBS conference in Warsaw) │ Proceedings of the 35th Annual Meeting of the Association of Japanese Business Studies │ (共著)
3.	2019	How Inpatriates Internalize Corporate Values at Headquarters: The Role of Developmental Job Assignments and Psychosocial Mentoring │ Management International Review │ 59 (5),825-853 (共著)
4.	2017/07	Transferring Corporate Values across Borders: The Case of Inpatriation in a Japanese Multinational Company │ Proceedings of 30th Annual Meeting of the Association of Japanese Business (AJBS) │ (共著)
5.	2017/07	Transferring Corporate Values across Borders: The Role of Inpatriation in Multinational Companies │ Proceedings of Academy of Itnernational Business(AIB) 2017 Annual Meeting │ (共著)
6.	2012/12	Headquarter HRM Policies and Company Performance in Japanese MNCs │ Proceedings of the 12th International Human Rresource Management Conference │ (共著)
7.	2012/07	Headquarter HRM Practices and Global Staffing in Japanese MNCs │ Proceedings of Academy of Itnernational Business(AIB) 2012 Annual Meeting, Washington DC, USA │ (共著)
8.	2012/06	Headquarter HRM Practices and Global Staffing in Japanese MNCs │ Proceedings of 25th Annual Meeting of the Association of Japanese Business (AJBS) │ (共著)
9.	2011	Headquarters human resource management practices and global staffing in Japanese multinational corporations │ Proceedings of 28th Annual Conference of Euro-Asia Management Studies Association(EAMSA) │ (共著)
10.	2010/11	'Issues and Measures of International Managers at Japanese Multinational Corporations: Analysis of Case Studies' │ Proceedings of 27th Annual Conference of Euro-Asia Management Studies Association (EAMSA) │ (単著)
11.	2010	'Issues and Measures of International Managers at Japanese Multinational Corporations: Analysis of Case Studies' │ Proceedings of 23rd Annual Meeting of the Association of Japanese Business (AJBS) │ (単著)
12.	2010	日本企業の国際人材に関する課題と施策－事例研究を中心として │ 『流通科学研究』中村学園大学 │ 第9号 (第2巻),27-39 (単著)
13.	2009/10	'Global staffing : A case of Japanese multinational corporations' │ Proceedings of 26th Annual Conference of Euro-Asia Management Studies Association (EAMSA) │ (単著)
14.	2009/06	'The Training and Development of International Managers at Japanese Multinational Corporations -A Case Study of G Corporation-' │ Proceedings of 22nd Annual Meeting of the Association of Japanese Business (AJBS) │ (単著)
15.	2009/03	日本企業の国際人材の育成に関する一考察―Ｇ社の事例― │ 『流通科学研究』中村学園大学 │ 第8 (第2),53-69 (単著)
16.	2008/03	アジア進出日系企業の雇用対策－本社の国際人的資源管理施策を中心として－ │ 『流通科学研究』中村学園大学 │ 第7 (第2),63-80 (単著)
17.	2006	日系企業のグローバル人材活用 │ 『国際ビジネス研究学会第13回全国大会報告要旨』国際ビジネス研究学会 │ ,71-74 (単著)
18.	2005	日系海外子会社の現地化に関する研究（1） │ 高松大学紀要 │ (第43号),37‐63 (単著)
19.	2005	日系海外子会社の現地化に関する研究（2） │ 高松大学紀要 │ (第43号),65‐98 (単著)
20.	2004	日系海外子会社の現地化に関する研究－本社の人的資源管理施策および技術の視点より－ │ 神戸大学大学院経営学研究科課程博士論文 │ (単著)
21.	2003	日系海外子会社の現地化に関する研究－国際人的資源管理の視点から－ │ 神戸大学大学院経営学研究科総合学力試験, 第二論文 │ (単著)
22.	2001	日系海外子会社の人的資源管理に関する一考察-現地化を巡る諸問題- │ 神戸大学大学院経営学研究科修士論文 │ (単著)
23.	2000	日系海外子会社の人的資源管理に関する一考察 │ 神戸大学大学院経営学研究科博士課程モノグラフシリーズ │ ♯0021,1-26 (単著)